
HR Consultant
- Lisboa
- Permanente
- Horário completo
- Licenciatura ou mestrado em gestão de recursos humanos ou equivalente
- Experiência de trabalho de 2 anos na área de consultoria de recursos humanos ou em áreas de especialização como IT (preferencial)
- Conhecimentos na área de IT e de números
- Inglês avançado obrigatório
- Utilizar métodos de recrutamento, tais como, a publicação de anúncios e networking para garantir a alimentação regular de candidatos que corresponda às necessidades atuais e futuras dos clientes
- Desenvolver e gerir o processo de recrutamento através da pesquisa e análise dos candidatos, briefing, preparação e organização de entrevistas
- Prestar suporte e aconselhamento sobre questões salariais, necessidades de desenvolvimento e oportunidades de progressão de carreira aos candidatos e a clientes para facilitar o processo de recrutamento
- Realizar o processo de recrutamento de ponta a ponta: reunião de alinhamento do perfil com o cliente, publicação de anúncio, entrevistas, realização de ofertas.