
Business Manager IT (m/f/x)
- Lisboa
- Permanente
- Horário completo
- Licenciatura ou mestrado em gestão de recursos humanos ou equivalente.
- Experiência de trabalho mínima de 2 anos na área de consultoria de recursos humanos de IT.
- Experiência na área comercial (obrigatório).
- Conhecimentos na área de IT e de números.
- Bons conhecimentos de inglês.
- Criar um plano de desenvolvimento do cliente e do candidato, juntamente com o manager, para que seja possível atingir os KPI’s estabelecidos para a função.
- Utilizar métodos de recrutamento, tais como a publicação de anúncios e networking para garantir a alimentação regular de candidatos que corresponda às necessidades atuais e futuras dos clientes.
- Desenvolver e gerir o processo de recrutamento para clientes através da pesquisa e análise dos candidatos, briefing, preparação e organização de entrevistas. Quando necessário fazer a negociação de pacotes de remuneração para garantir que as necessidades e expectativas dos clientes são coerentes.
- Prestar suporte e aconselhamento sobre questões salariais, necessidades de desenvolvimento e oportunidades de progressão de carreira aos candidatos e a clientes para facilitar o processo de recrutamento (com acompanhamento de um colega mais sénior na função).
- Participar em constantes reuniões com a equipa e com o manager para explorar sinergias e discutir os desenvolvimentos do mercado, partilhar a experiência e conhecimentos e reportar os progressos nas vendas.