CHEFE DE EQUIPA TRANSPORTES | AZAMBUJA
Sonae MC
- Matosinhos, Porto
- Permanente
- Horário completo
- Habilitações Literárias: Valorizamos formação superior nas áreas de Gestão ou Logística;
- Empatia: Estarás a trabalhar com uma nova equipa e a tua capacidade de compreensão e conexão com os colegas será essencial para construir relações de confiança;
- Experiência prévia em gestão de equipas operacionais, preferencialmente em ambiente logístico;
- Capacidade analítica forte: Leitura, interpretação e apresentação de indicadores de performance (KPI's);
- Forte resiliência e capacidade de atuar sob pressão, em ambientes dinâmicos e exigentes;
- Disponibilidade: Os nossos entrepostos trabalham de forma contínua, em dois turnos de trabalho, pelo que a disponibilidade para diferentes horários é essencial;
- Conhecimento da legislação aplicável aos motoristas (tempos de trabalho).
- Supervisão e Coordenação Operacional: Supervisionarás todas as atividades inerentes à equipa de operadores sob a tua responsabilidade.
- Acompanhamento e Motivação da Equipa: Irás acompanhar os colaboradores na sua formação prática, respondendo a dúvidas e motivando-os a dar o seu melhor. O teu apoio será essencial para promover um ambiente de trabalho positivo e produtivo.
- Participação em projetos de melhoria contínua: Terás um papel importante na participação de projetos que envolvem as operações logísticas, colaborando na identificação e implementação de ações de melhoria contínua.
- Trabalhar de forma eficaz em contextos exigentes e sob pressão, mantendo o foco nos resultados e na equipa.
- Realizar os processos de gestão de Recursos Humanos e de indicadores: De acordo com o que vigora na empresa para toda a equipa, para além de gerir indicadores de custos (eficiência) e NS (eficácia)
- Lidar com diferentes stakeholders: Vais lidar com diferentes chefias, para além de contactar outros setores da organização, motoristas e parceiros externos.
- Conhecimentos em melhoria contínua: Terás um papel importante na participação de projetos que envolvem as operações logísticas, colaborando na identificação e implementação de ações de melhoria contínua.
- Subsídio de Alimentação em valor ou em Cartão Dá (a opção que for mais vantajosa para ti)
- Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos
- Programas de Mobilidade Interna para a promoção de talento
- Seguro de Saúde e de Vida (a colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas
- Plano de Onboarding e Formação inicial, plataforma de Formação Contínua e Programa de Literacia Financeira
- Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo), bem como Programas de Férias nas pausas letivas
- Kit Nascimento para o bebé que está a chegar
- Vacina contra a Gripe incluindo a sua aplicação (adesão voluntária)
- Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores
- Programas de Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição
- Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência
- Salário Competitivo
- Ambiente de trabalho colaborativo: Valorizamos a colaboração e a partilha de ideias. Promovemos um espaço inclusivo onde todos se sentem confortáveis para expressar opiniões e fazer sugestões.
- Uma equipa dinâmica: Ao juntares-te a nós, farás parte de uma equipa motivada e diversificada, onde cada colaborador traz competências únicas. A nossa cultura de inovação e formação contínua permite-nos enfrentar desafios de forma criativa. Valorizamos a autonomia e a proatividade, e apoiamos uns aos outros em busca de sucessos coletivos, tornando o ambiente de trabalho inspirador e gratificante.
Alerta Emprego