AUDITOR

Santander

  • Lisboa
  • Permanente
  • Horário completo
  • Há 22 dias
AUDITORCountry: PortugalAuditoria Interna | Riscos de CréditoFunção: Auditor - Área de Auditoria Interna de Riscos de CréditoLocal: Lisboa - Centro SantanderPrincipais ResponsabilidadesProcuramos um(a) profissional para integrar a equipa de Auditoria Interna de Riscos de Crédito, contribuindo para a avaliação da eficácia dos controlos internos no âmbito do risco de crédito, em conformidade com o Marco, Princípios e Normas de conduta definidos pelo Grupo Santander.As principais atividades incluem:
  • Colaboração em auditorias: Apoiar o desenvolvimento e execução de programas de auditoria com foco em riscos de crédito, assegurando o cumprimento das normas internas e regulamentares.
  • Avaliação de riscos: Analisar e avaliar os diferentes segmentos da carteira de crédito, com foco nos processos de:
  • Admissão, acompanhamento e recuperação de crédito;
  • Modelos de concessão, comportamento e provisões;
  • Suporte documental e garantias associadas.
  • Execução de testes e análises: Realizar testes de auditoria e produzir análises enquadradas nas normas legais, regulamentares e procedimentais aplicáveis.
  • Relatórios e recomendações: Participar na elaboração de relatórios de auditoria, documentando o âmbito, os procedimentos e resultados. Acompanhar a implementação das recomendações emitidas.
  • Tecnologia e inovação em auditoria: Utilizar ferramentas de auditoria assistida por computador e identificar oportunidades para automatização e monitorização contínua de controlos.
Perfil e Requisitos
  • Formação académica: Licenciatura em Ciências Empresariais ou com especialização na área financeira.
  • Experiência profissional:
  • Experiência anterior em auditoria interna ou externa (preferencialmente em contexto bancário);
  • Conhecimentos consolidados em matérias relacionadas com modelos de provisões (nomeadamente, no âmbito da IFRS 9) e modelos IRB (Internal Ratings-Based Approach) são altamente valorizados.
  • Competências técnicas e analíticas:
  • Capacidade crítica e analítica, com pensamento estruturado;
  • Organização, atenção ao detalhe e forte capacidade de planeamento;
  • Domínio das ferramentas MS Office;
  • Valorizam-se conhecimentos em ferramentas de análise de dados como Power BI, Access ou SQL.
  • Competências comportamentais:
  • Boa capacidade de comunicação escrita e verbal;
  • Facilidade de relacionamento interpessoal a vários níveis da organização;
  • Sentido de responsabilidade, ética e profissionalismo.
O que oferecemos
  • Integração numa equipa dinâmica, num ambiente de aprendizagem contínua;
  • Oportunidade de trabalhar numa instituição sólida e com forte presença internacional;
  • Desenvolvimento pessoal e profissional com foco em inovação e excelência.
Se possuis estes conhecimentos e competências então esta oportunidade é para ti!No Santander cada um de nós é “Risk Pro”. Isto significa ter a responsabilidade pessoal de identificar, avaliar, gerir e reportar eventuais riscos para o banco decorrentes do desempenho das nossas funções.Vamos dar-lhe o conhecimento e as ferramentas para ser Risk Pro em todas as situações. Esta cultura de riscos é fundamental para o Santander Way, a nossa forma de trabalhar.O Banco dispõe, nos termos do previsto na Lei nº 93/2021 de 20 de dezembro, de um canal de denúncias – Canal Aberto, acessível através do link

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