Condições RequeridasHabilitações Escolares e ProfissionaisHabilitações Mínimas:LicenciaturaFormação Profissional Exigida:SimFormação Profissional:Serviços SociaisData Prevista para Início do Trabalho:2025-09-15Experiência ProfissionalExperiência anterior:SimTempo mínimo de experiência:12 mesesCumprimento de QuotasCumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?:NãoOutros RequisitosNormas específicas de higiene e segurança no trabalho:SimDescrição do PerfilPretende-se contratar Diretor/a de Lar de Idosos com o seguinte perfil de competências:-Estuda e define normas gerais, esquemas e regras de atuação do Serviço Social no Lar;-Assegurar e promover a colaboração com os Serviços Sociais das instituições;-Ajudar os residentes a resolver adequadamente os seus problemas de adaptação e readaptação social;-Coordena o processo de Admissão e Acolhimento dos residentes;-Organiza e manter atualizado o PIR;-Fomentar relações interpessoais entre os residentes, familiares e amigos;-Prestar esclarecimentos aos residentes e familiares;-Colaborar no Plano de Atividades;-Dinamizar atividades de convívio;-Providenciar alimentação equilibrada.Condições OferecidasContrato de TrabalhoTipo de contrato:Termo certoDuração:12 (meses)Regime de trabalho:A tempo completoHorário TrabalhoRegime Horário:DiurnoNº de Horas:8.0Descanso Semanal:Regime GeralFormas de Prestação de Trabalho:PresencialRemuneração e SubsídiosRemuneração base ilíquida:1100 EUR/MêsSubsídio de refeição:Refeições incluídasIRCT:A entidade contratante declara não possuir IRCT.Outras Regalias