Gestor de Clientes - Institutional Wealth Management
BIG - Banco de Investimento Global
- Lisboa
- Permanente
- Horário completo
- Apoio à equipa no acompanhamento de clientes / investidores, com foco em Institucionais e Empresas;
- Gestão e controlo interno de processos, incluindo abertura de contas e know your client, operações bancárias e execução de investimentos;
- Controlo e validação de processos e tarefas administrativas, interagindo com cliente e áreas do banco, mantendo elevados padrões de responsabilidade, eficácia e organização;
- Análise e prospeção de potenciais clientes / investidores, preparando iniciativas e atividades com vista à angariação do seu portfolio de clientes;
- Estabelecer uma reputação de serviço de excelência, junto de clientes e parceiros;
- Preparação e apresentação de Propostas de Investimento e monitorização da sua execução;
- Trabalhar e comunicar eficazmente com os membros da equipa, com parceiros de produto e outras equipas internas, de forma a obter o melhor resultado para os clientes e um ambiente saudável.
- Licenciatura ou Mestrado, preferencialmente em Economia ou Gestão e especialização em finanças;
- Preferencialmente, 1-3 anos de experiência, com exposição em operações bancárias e aconselhamento financeiro;
- Conhecimento de produtos bancários e de investimento, incluindo Depósitos, Obrigações, Ações, Derivados, Produtos Estruturados, Fundos de Investimento, Fundos de Pensão e outros;
- Orientação para resultados, com desejo e foco no contributo para atingir consistentemente metas ambiciosas;
- Capacidade de iniciativa e pro-atividade, elevado sentido de responsabilidade e capacidade de trabalhar num ambiente exigente e em continua mudança;
- Elevado nível de inglês;
- Bons conhecimentos informáticos e domínio de ferramentas Office;
- Excelente capacidade persuasão, gestão de relações, e de comunicação escrita e oral;
- Capacidade para cumprir prazos e gerir expectativas internas e dos clientes.
- A cultura do BiG assenta na meritocracia, havendo oportunidades de evolução e progressão de carreira, mediante a performance individual e coletiva;
- Integração numa empresa sólida, exigente, com ambiente jovem, dinâmico e de perfil fortemente digital;
- Formação inicial e contínua;
- Oportunidade de fazer parte de uma empresa em constante evolução e crescimento sustentado.