Comercial Interno - Frielas
- Loures, Lisboa
- Permanente
- Horário completo
- Identificar e qualificar potenciais clientes através de pesquisas e contatos iniciais;
- Manter contacto regular com os clientes de modo a manter o seu relacionamento utilizando o email e o telefone;
- Gerir toda a carteira de clientes sob a sua responsabilidade;
- Prestar atendimento de qualidade aos clientes que entrem e contacto com a empresa, seja por telefone, email ou outros canais de comunicação;
- Avaliar as necessidades dos clientes;
- Facultar informação sobre características do produto, preço, stocks e prazos de entrega;
- Apresentar propostas/orçamentos de acordo com as necessidades do cliente utilizando ferramentas internas, promovendo os produtos da empresa;
- Seguir as propostas/orçamentos enviadas ao clientes de forma a que estes as adjudiquem;
- Colocar em prática o upselling e o crosseling;
- Negociar prazos com os clientes;
- Apoiar a equipa de vendas externas, fornecendo informações e suporte quando necessário;
- Apoiar a equipa de balcão sempre que necessário, realizando todas as funções inerentes ao balcão e garantindo um atendimento de excelência;
- Processar pedidos e acompanhar o estado das encomendas;
- Manter o sistema CRM atualizado com informações relevantes sobre clientes e vendas;
- Acompanhar o cliente após a venda para garantir satisfação e fidelização;
- Acompanhar e realizar o orçamento definido previamente com a chefia.
- Escolaridade mínima ao nível do 12º ano (preferencialmente realizado em curso técnico-profissional na área da Eletricidade/ Eletrónica), ou com formação Superior em Engenharia Eletrotécnica ou afins;
- Conhecimentos de informática na óptica do utilizador (nomeadamente Excel e Word).
- Horario: Full presencial de 2ª a 6 ªfeira das 9h00 as 18h30;
- Contrato de trabalho direto com a empresa;
- SA: 10,20€/ dia cartão;
- Seguro Saúde e de Vida;
- Premio mensal mediante objetivos.
Política de Privacidade CandidatosParte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal
Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.Retail - generalZ-Vendas159891Loures - LisboaA empresa está autorizada a exercer a atividade de trabalho temporário pelo Alvará 783/15 emitido em 1 de Setembro de 2015 pelo Presidente do Conselho Diretivo do Instituto de Emprego e Formação Profissional. O exercício da atividade de recrutamento e seleção está devidamente autorizada pelo Instituto de Emprego e Formação Profissional, constando do Registo Nacional de Agências, previsto no artº 19º do DL 260/2009, de 25 de Setembro, com as respetivas alterações.
Os candidatos devem ler a Política de Privacidade no nosso web site pt.gigroup.com