Assistant HR Trainee (IEFP)

• Apoio ao processo de recrutamento, incluindo a prospeção de perfis, seleção e admissão de novos colaboradores.
• Triagem de currículos e agendamento de entrevistas, assegurando a organização do processo de seleção.
• Participação ativa nas entrevistas e nas avaliações de candidatos, em articulação com os responsáveis de equipa.
• Gestão e atualização contínua da base de dados de candidatos.
• Suporte na comunicação com candidatos e com os hiring managers, garantindo um fluxo de informação claro e eficiente.
• Gestão e controlo do fardamento, incluindo inventário, distribuição e necessidades de reposição.
• Acolhimento e integração de novos colaboradores, contribuindo para uma experiência de onboarding positiva.
• Apoio na gestão dos alojamentos transitórios disponibilizados para o staff.
• Colaboração transversal nas tarefas administrativas do departamento de Recursos Humanos.

• Formação académica em Recursos Humanos, Psicologia, Gestão ou áreas similares.
• Elegibilidade para estágio profissional ao abrigo do IEFP.
• Interesse e motivação pela área de recrutamento e gestão de talento.
• Boa capacidade de comunicação, empatia e relacionamento interpessoal.
• Perfil organizado, proativo e com forte atenção ao detalhe.
• Fluência em inglês (oral e escrito).

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